Les 10 meilleures agences pour l’emploi à Lyon

Proaxion est une agence d’emploi indépendante basée à Lyon, active dans l’intérim, le recrutement et la formation. Elle accompagne les candidats avec des propositions adaptées à leur profil et les entreprises dans des recrutements centrés sur leurs besoins. Son expertise couvre notamment le BTP, l’industrie, le tertiaire, la logistique, le commerce et les services. L’agence met en avant une approche fondée sur la proximité, la réactivité, l’agilité et la transparence, avec plus de 20 ans d’expérience annoncée.

Adsearch Lyon est un cabinet de recrutement installé à Villeurbanne, au service des entreprises et des candidats. Il propose des recrutements en CDI, CDD, intérim, freelancing et management de transition, ainsi que du RPO, du conseil RH et des prestations de services IT. Son offre couvre plus de dix secteurs d’expertise et comprend notamment la sélection de profils, l’évaluation et l’accompagnement des campagnes de recrutement.

Samsic Emploi Lyon Tertiaire accompagne les candidats dans leur recherche d’emploi en intérim, CDD et CDI, avec des offres dans des secteurs variés comme la cuisine, le transport, l’administration, l’industrie et le bâtiment. L’agence met en avant un accompagnement personnalisé et un suivi des missions, des démarches administratives et des questions professionnelles.

SKILLS Lyon est un cabinet de recrutement qui accompagne les candidats dans leur recherche d’opportunités et leur parcours professionnel. Le suivi couvre les différentes étapes du processus, avec des échanges réguliers, des conseils et une attention portée à l’adéquation entre la mission et le profil. L’accompagnement peut aussi concerner l’accès à un CDI ou à une mission correspondant aux attentes du candidat.

ALP’emploi Intérim & Recrutement – Lyon Gambetta met en relation candidats et entreprises pour des missions d’intérim, des CDD et des opportunités d’emploi. L’agence accompagne notamment les recherches d’alternance et propose un suivi personnalisé dans la mise en relation. Elle convient aux personnes qui souhaitent être orientées vers une mission correspondant à leur projet professionnel.

Hays Lyon est un cabinet de recrutement spécialisé qui accompagne les candidats dans leur recherche d’emploi, leur évolution de carrière ou un changement de trajectoire. Il propose des opportunités en CDI, freelance et intérim, avec un suivi assuré par un consultant expert du marché. Le cabinet accompagne aussi les entreprises grâce à son réseau et à une offre couvrant différents secteurs et métiers.

R.A.S Intérim Lyon Transport Voyageurs met en relation candidats et entreprises pour des missions d’intérim dans le transport de voyageurs. L’agence accompagne les candidats dans leur recherche d’emploi et les employeurs dans leur recrutement. Elle est ouverte au public du lundi au vendredi et joignable par téléphone 24 h/24.

Phénix Concilium est un cabinet de recrutement lyonnais qui accompagne entreprises et candidats dans leurs projets professionnels. Son approche comprend des solutions de recrutement personnalisées, un suivi continu et des échanges centrés sur les besoins du poste ou du profil. Le cabinet propose également des formations destinées à développer les compétences et à préparer les candidats aux entretiens.

LHH accompagne les entreprises dans leurs recrutements, du CDI et du CDD au management de transition, à l’intérim spécialisé et à la recherche de cadres dirigeants. Le cabinet s’adresse aussi aux organisations qui souhaitent structurer leur acquisition de talents, leur marque employeur, leurs dispositifs RPO ou l’intégration de nouvelles recrues. Ses consultants combinent expertise sectorielle, réseaux spécialisés et outils d’assessment, de coaching et de mentoring.

Fed Group est un cabinet de recrutement multispécialiste qui accompagne candidats et recruteurs, notamment dans les domaines du business, de la construction, de l’ingénierie et de la finance. Le groupe propose aussi des services de management de transition, de RPO et d’intérim. Son approche met l’accent sur la compréhension du parcours, des attentes et du poste.